ADS – Dein neuer Arbeitgeber

Immer an deiner Seite: Der ADS-Grenzfriedensbund e.V. mit seinen pädagogischen und kulturellen Einrichtungen ist einer der vielfältigsten und dynamischsten Arbeitgeber in Schleswig-Holstein. Jeden Tag engagieren sich unsere Mitarbeiter*innen mit Herz und Verstand für andere Menschen in der Region, begleiten aktiv und schaffen immer wieder neue Perspektiven. Gemeinsam treiben wir Ideen voran, heben pädagogische und soziale Arbeit auf ein neues Level und entwickeln uns kontinuierlich weiter. Und freuen uns über alle, die uns bei dieser Mission unterstützen möchten.

Das sind Deine Aufgaben

Planung in Kooperation mit der Leitung und Umsetzung der Reinigung der Einrichtung unter Einhaltung der Hygienevorschriften und des Reinigungsplanes
Materialgerechte Reinigung und Pflege der Räume und des Mobiliars
Reinigung und Instandhaltung der Wäsche und Textilien
Sicherstellung von Reinigungsmitteln und sonstigen chemischen Mitteln sowie Materialen vor unbeaufsichtigtem Zugriff
Kennzeichnung der Arbeitsbereiche (z.B. bei Rutschgefahr)
Beachtung des Hygieneplan / Desinfektionsplan / Hautschutzpläne / Dienstanweisung für Schutzkleidung

Das bringst Du mit

Nachweisbar bestehende Masernimmunität oder Masernschutzimpfung gem. § 20 Abs. 8 - 13 IfSG
Einwandfreies erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
Erfahrung in der Küche und Reinigung wünschenswert
Kulturoffenes Denken, Respekt und Wertschätzung gegenüber kleinen und großen Mitmenschen
Belastbarkeit
Bereitschaft zur Weiterbildung (EU-Hygiene-Verordnung, Infektionsschutzgesetz)

Unser Angebot

Interne & externe Weiterbildungsmöglichkeiten
Interne Mitarbeiterveranstaltungen
Vergünstigungen für den Aufenthalt in unseren Schullandheimen, bspw. auf Amrum
Einen überdurchschnittlichen Urlaubsanspruch: 30 Tage/Jahr bei einer 5-Tagewoche
Wellness und Sport: Wir bieten dir den EGYM Wellpass®

Eckdaten und Kontakte

Eckdaten der Stelle:

Wochenarbeitszeit: 10,00 Stunden
Vergütung nach Entgeltgruppe: E2/1 in Anlehnung an den TVöD-VKA
Gewünschter Eintritt: nächstmöglichen Zeitpunkt
Befristung: befristet für 12 Monate, die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich.

Kontakt:

Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle hilft Ihnen Frau Karen Seiler unter Tel 04 638 - 213 9773 gern weiter. Bei allgemeinen Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Linnea Morf unter Tel 04 61 - 86 93 441 zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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