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Bewerbung senden

Bei assono arbeitest du in einem interdisziplinären Team, das leistungsstarke Softwarelösungen für Kunden aus unterschiedlichsten Branchen entwickelt - vom Mittelstand über multinationale Konzerne bis hin zu Städten und Kommunen. Besonders im Bereich Künstliche Intelligenz treiben wir innovative Themen aktiv voran - von KI-Chatbots bis zur intelligenten KI-Unternehmenssuche. Dein Arbeitsplatz befindet sich an unserem neu errichteten Hauptstandort in Schwentinental bei Kiel und bietet moderne Arbeits- und Begegnungsflächen.

Du möchtest unser Team verstärken? Wir suchen ab sofort einen HCL Notes / Domino Spezialist (m/w/d) in Vollzeit für unseren Standort in Schwentinental (Kiel).

DEINE AUFGABEN

Administration der HCL Notes und Domino Umgebung für unsere Kunden.
Übernahme des Second-Level-Supports der HCL Notes und Domino Umgebung.
Beratung, Betriebsunterstützung und Monitoring der Kundensysteme.
Betreuung und kundenspezifische Anpassungen von HCL Notes Anwendungen.

DU PASST ZU UNS, WENN...

Du ein abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Ausbildung hast.
Du über sehr gute Kenntnisse im Bereich Notes und Domino (LotusScript) verfügst – idealerweise hast Du in diesem Bereich bereits mehrjährige Erfahrungen.
Du grundlegende Kenntnisse im Bereich der Software-Entwicklung (z.B. mit Java) hast.
Du über eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz, konzeptionelle Denkweise sowie schnelle Auffassungsgabe verfügst.
Du die gestellten Aufgaben mit einer präzisen Arbeitsweise sowie mit einer hohen Kunden- und Serviceorientierung angehst.

DEINE BENEFITS

Abwechslung und innovative Technologie: Vielfältige Kundenprojekte – von KI-Chatbots über Business-Anwendungen bis zum IT-Consulting.
Team-Events: Wir feiern zusammen unsere Erfolge und schaffen Momente, die Teamgeist, Austausch und Freude an gemeinsamer Leistung fördern.
Modernes Arbeitsumfeld: In unserer neu gebauten Firmenzentrale bieten wir Dir ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen für gesundes und produktives Arbeiten.
Kostenlose Parkplätze: Wir haben kostenfreie Parkplätze direkt am Standort – inklusive E-Ladestationen für eine bequeme und nachhaltige Anreise.
Bike Leasing: Du erhältst günstige Konditionen für Dein Wunsch-Fahrrad.
Flexibilität: Wir schätzen den direkten Austausch im Büro, in Absprache bieten wir individuelle Lösungen für mobiles Arbeiten.
Etablierter Onboarding-Prozess: Wir sorgen für einen strukturierten Start, damit Du von Anfang an gut eingebunden bist, die Abläufe verstehst und Dich im Team schnell wohlfühlst.
Kaffee- und Snack-Flatrate: Klischee oder nicht: Bei der Arbeit im Büro ein wichtiger Benefit.

Dieser Job passt zu Dir? Perfekt, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.
Um Dich kennenlernen zu können, schicke uns bitte Deinen Lebenslauf zusammen mit Anschreiben, Zeugnissen und ggf. Referenzen mit frühestmöglichen Eintrittstermin an: Alexandra Ehrlitzer, HR und Recruiting, bewerbung@assono.de

Du hast Fragen zur Stellenanzeige? Ruf uns einfach an: 0431/5444-1115

Das erwartet Dich im Bewerbungsprozess

Eingang der Bewerbung

Du sendest uns Deine Bewerbung mit Lebenslauf zusammen mit Anschreiben, Zeugnissen und ggf. Referenzen mit frühestmöglichen Eintrittstermin (PDF) per E-Mail an bewerbung@assono.de. In der Regel erhältst Du innerhalb von zwei Wochen eine persönliche Rückmeldung von uns.

Kennenlerngespräch

Wir laden Dich an unseren Standort in Schwentinental (Kiel) ein oder treffen uns via Teams, um mit Dir über Deine beruflichen Vorstellungen und Fähigkeiten zu sprechen. Das Kennenlerngespräch führst Du üblicherweise mit 1-2 Personen aus unserem Team.

Zweitgespräch

Bei gegenseitigem Interesse vereinbaren wir im Anschluss an das erste persönliche Gespräch ein Zweitgespräch. Hier lernst Du unsere Geschäftsführerin Lydia Bahn kennen und ihr sprecht gemeinsam über Deinen Arbeitsvertrag und weitere Details.

Karriere starten

Wir arbeiten Dich zielführend in Deine neue Position ein und stellen Dir unsere internen Abläufe verständlich vor. Zu Deinen ersten Aufgaben erhältst Du einen ausführlichen Onboarding-Plan. Der gesamte Bewerbungsprozess dauert in der Regel etwa 4 Wochen.