Gemeinsam besser. Fürs Leben.

Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 16.100 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.

Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.

Willkommen im UKE.

Medizinische:r Technolog:in für Laboratoriumsanalytik Forschung (all genders) - Institut für Medizinische Mikrobiologie, Virologie und Hygiene

Job-ID: J000006200

Art der Anstellung: Befristet

Arbeitszeit: Vollzeit/Teilzeit

Bewerben bis: 13.04.2026

Unternehmensteil: UKE_Zentrum für Diagnostik

Tätigkeitsbereich: Medizinisch-technische Berufe

Bereich: Institut für Medizinische Mikrobiologie, Virologie und Hygiene

Das macht die Position aus

Das Institut für Medizinische Mikrobiologie, Virologie und Hygiene im UKE ist Teil des Zentrums für Diagnostik. Das Leistungsspektrum des Instituts umfasst das gesamte Spektrum der Labordiagnostik von Mikroorganismen aus menschlichem Untersuchungsmaterial mittels mikroskopischer, kultureller, serologischer, massenspektrometrischer und molekularbiologischer Verfahren einschließlich Empfindlichkeitsprüfungen und Sequenzierung der nachgewiesenen Erreger.

Das Institut für Medizinische Mikrobiologie, Virologie & Hygiene sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n (Medizinisch-)Technische:n Assistent:in für die Arbeit in der Forschung.

Die Arbeitsgruppe ist im Bereich der zellulären Mikrobiologie tätig.

Es werden zellbiologische, biochemische und molekularbiologische Methoden verwendet, um die Interaktion von Bakterien (Yersinien) mit Wirtszellen (z. B. Makrophagen) zu untersuchen.

Ihre Aufgaben:

• Mitarbeit an einem grundlagenorientierten bakteriologischen Forschungsprojekt
• Labororganisation
• Teilnahme an englischsprachigen Meetings
• Planung und Durchführung molekularbiologischer Experimente: DNA/RNA-Extraktion, PCR/qPCR, Klonierung, Plasmidpräparation und Sequenzverifikation
• Expression, Aufreinigung und Charakterisierung von Proteinen (E. coli/andere Systeme): Affinitätschromatographie, Erfahrung mit FPLC (z. B. Size-Exclusion-Chromatographie), SDS-PAGE, Western Blot, Aktivitätsassays
• Mikroskopische Analysen: Probenpräparation, Fluoreszenzbildgebung (z. B. Konfokal), Lebendzell-Experimente
• Bakteriengenetik: Transformation/Elektroporation, Generierung von Knockouts/Knock-ins (z. B. CRISPR), phänotypische Tests (Wachstum, Antibiotika-Sensitivität)
• Datenanalyse, Troubleshooting und Mitwirkung an Publikationen/Reports

Diese Position ist vorerst für drei Jahre befristet zu besetzen. Eine Verlängerung ist avisiert.

Darauf freuen wir uns

• Abgeschlossene Berufsausbildung zur Biologisch-, Chemisch-, Veterinär-, oder Medizinisch-technischen Assistenz (BTA/CTA/VMTA/MTLA/MTL/MTV) oder Biologielaborant:in, Chemielaborant:in
• ebenfalls möglich ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Biologie, Biotechnologie, Chemie und Biochemie, Molekular Life Science, Molekularbiologie oder technisch angewandte Biologie bzw. abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Biologie oder Molekular Life Science (*Eine Eingruppierung in die EG 9b setzt bei den genannten (wissenschaftlichen) Hochschulabschlüssen eine zweijährige aktive Berufserfahrung (mind. 30 Std./Woche) in einem Labor mit BTA Aufgaben/Tätigkeiten voraus. Ohne diese Berufserfahrung erfolgt eine Eingruppierung in die EG9a.)
• Erfahrungen in Molekularbiologie, Proteinbiochemie, Mikroskopie und Bakteriengenetik erwünscht (nachweisbar in mindestens zwei der vier Bereiche)
• Erfahrung mit aseptischer Technik
• Gute Dokumentationspraxis (ELN/SOPs) und Kenntnisse zu Laborsicherheit/Biosafety.
• Analytische Fähigkeiten, selbständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit.
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse (wissenschaftliche Literatur/Kommunikation).
• Interesse an moderner experimenteller Forschung
• Organisationsgeschick, Fähigkeit zum weitgehend selbstständigen Arbeiten unter wissenschaftlicher Anleitung
• Kooperative Arbeitsweise und Kommunikationsfähigkeit im internatiolen Team

Immunitätsstatus

Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z. B. Impfausweis) nachzuweisen.

Das bieten wir

• Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA
• Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander
• Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere
• Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten
• Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
• Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
• Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände

Kontakt ins UKE

Kontakt zum Fachbereich

Frau Anthea Spier

+49 (0) 40 7410-53176

a.spier@uke.de

Kontakt zum Recruiting

Recruiting Team

+49 (0) 40 7410-52599

Über uns

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Erstes gesamtzertifiziertes Universitätsklinikum Deutschlands