Als eines der führenden Unternehmen der Röstkaffeebranche hat die J. J. Darboven-Gruppe bekannte Namen wie IDEE KAFFEE, MÖVENPICK OF SWITZERLAND oder CAFÉ INTENCIÓN im Angebot. Darüber hinaus sind wir auch im Teesegment mit EILLES und bei heißer Schokolade mit COCAYA ein geschätzter Partner und Lieferant der gehobenen Gastronomie und Hotellerie. In unserem erfolgreichen mittelständischen Familienunternehmen mit Tochtergesellschaften im In- und Ausland sind über 850 Mitarbeitende beschäftigt. Gestalten Sie die Zukunft gemeinsam mit uns!

Zur Verstärkung unseres Teams im Produktionswerk am Standort Hamburg suchen wir, zunächst auf ein Jahr befristet, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Rösterei

Ihre vielfältigen Aufgaben

  • Sie bedienen eigenverantwortlich unsere Röster, Mühlen und Verpackungsmaschinen
  • Sie bearbeiten Röst-, Mahl- und Produktionsaufträge in enger Abstimmung mit der Produktionsplanung bzw. Schichtleitung
  • Sie führen Qualitätsprüfungen der hergestellten Halb- und Fertigwaren durch
  • Darüber hinaus dokumentieren Sie produktions- und qualitätsrelevante Daten sorgfältig
  • Sie halten Arbeitssicherheitsregeln, Hygienevorgaben sowie Arbeits- und Betriebsanweisungen konsequent ein
  • Sie beheben kleinere Störungen eigenständig und unterstützen bei komplexeren Störungen in Abstimmung mit der Technik
  • Zudem reinigen Sie regelmäßig die Anlagen sowie das direkte Produktionsumfeld
  • Sie wirken aktiv in KVP-Teams mit und bringen eigene Ideen zur Optimierung von Abläufen und Prozessen ein

Ihr Profil

  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als Anlagenführer*in oder Maschinenbediener*in, vorzugsweise in der Lebensmittelproduktion
  • Eine abgeschlossene Ausbildung in einem lebensmittelnahen oder technischen Beruf ist von Vorteil, insbesondere als Brauer*in und Mälzer*in, da sich die damit verbundenen prozessbezogenen Arbeitsweisen und das technische Verständnis besonders gut auf die Tätigkeit in unserer Rösterei übertragen lassen
  • Feingefühl für mechanische Bewegungsabläufe ergänzt durch gutes Vorstellungsvermögen
  • Selbstständige, verantwortungsbewusste und ergebnisorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit ist vorhanden

Unser Angebot

Bei uns finden Sie ein zukunftssicheres und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem Familienunternehmen, in dem Sie mit Ihren Fähigkeiten und Ihrer Erfahrung viel bewegen können. Neben flachen Hierarchien und kurzen Wegen bieten wir Ihnen folgendes:

  • 30 Tage Urlaub
  • Eine verlässliche 5-Tage-Woche mit hoher Planbarkeit inklusive freier Feiertage
  • Interne und externe Schulungen rund um das Thema Rösten, um Ihr Fachwissen kontinuierlich zu erweitern
  • Job-Rad mit Arbeitgeberförderung
  • Personalkauf unseres vielfältigen Sortiments
  • Mitarbeitersport – eigener Fitnessbereich sowie eine Kooperation mit dem Urban Sports Club mit attraktiven Konditionen
  • Corporate Benefits
  • Zuschuss zum HVV-ProfiTicket/Deutschlandticket
  • Gute Verkehrsanbindung und ausreichend Parkplätze
  • Eine gute Versorgung durch eine hauseigene Kantine (Frühstücks- und Mittagsangebote), Kaffee- und Teeküchen sowie kostenfreie Getränke (Wasser, Tee, Kaffee)
  • Bezuschussung einer betrieblichen Altersvorsorge

Wenn Sie unsere erfolgreiche Zukunft mitgestalten wollen, Sie sich jetzt!


Arbeitszeit Vollzeit Standort Pinkertweg 13, 22113 Hamburg, Deutschland

Das Unternehmen

Als traditionsreiches Familienunternehmen gehören wir seit fast 160 Jahren zu den führenden Unternehmen in der Röstkaffeebranche und sind ein Expertenteam im Bereich Heißgetränke. Unsere Spezialität: hochwertiger Kaffee, Tee und Kakao - geröstet und produziert mit großer Leidenschaft und Sorgfalt. Geführt in vierter Generation durch Albert Darboven ist J.J. Darboven zu einem florierenden, international tätigen Traditionsunternehmen geworden mit vier Röstereien und Tochterfirmen in mehreren europäischen Ländern und rund 850 Mitarbeitenden weltweit.

Arbeiten bei Darboven

Unsere Unternehmenswerte - familiär, verantwortlich, kundenorientiert und hanseatisch - werden bei uns auch gelebt. Das Arbeitsumfeld ist geprägt durch persönliche Begegnungen, einen offenen Umgang und ein wertschätzendes Miteinander. Dabei setzen wir auf Vertrauen, Fairness, Respekt und Teamgeist. Zudem zeichnet sich unsere Kultur durch flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, das Zusammenspiel von Tradition und Moderne sowie auch unseren Leitsatz „aus Freude am Leben“ aus.

Unser Engagement

Nachhaltigkeit ist bei uns kein neuer Trend, sondern seit vielen Jahren eine Selbstverständlichkeit. Daher setzen wir uns für unsere Region, Lieferanten und Partner ein. Zudem stehen bei uns unsere Mitarbeitenden im Mittelpunkt – mit all ihren Talenten, Ideen und Perspektiven.

Kontaktperson

Franziska Ebel:

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